Česko se chystá na další krok, jak posílit využívání kryptoměn napříč zdejší společností a ukousnout tak větší díl z koláče v hodnotě přesahující tři biliony dolarů, které se v kryptoměnách celosvětově točí. Skupina poslanců napříč politickým spektrem chce připravit zákon, který umožní firmám vyplácet zaměstnancům část mezd například v bitcoinech. Lidé by také měli dostat možnost spořit přímo v kryptoměnách ve státem zřízeném a podporovaném dlouhodobém investičním produktu, jež slouží ke spoření na penzi. Naspořené peníze by mělo být také možné v kryptoměnách vybrat. Samotný byznys s virtuálními měnami pak má podpořit nová investiční pobídka.
Smělý plán na posílení využití kryptoměn představili společně poslanci trojice vládních stran – Michal Zuna, Jiří Havránek (KDU-ČSL), Josef Flek (STAN) – a opoziční Patrik Nacher (ANO). Čechům tím chtějí otevřít širší paletu možností, jak využít alternativní platidla. Možnost získat část výplaty v kryptoměnách se podle nich může stát důležitou konkurenční výhodou například při náboru zaměstnanců. A přilákat zahraniční firmy, které mají v byznysplánu kryptoměny, pak má investiční pobídka v podobě zavedení osvobození příjmů z kryptoměn od daně z příjmu i pro právnické osoby. Nárok na osvobození by měly podle poslanců získat po uplynutí tříletého časové testu podobně, jako to už dnes platí například pro příjmy fyzických osob z akcií.
„Už dnes tady máme rozvinutou kryptoekonomiku, máme tady firmy, které tvoří světovou špičku v kryptoprůmyslu, ať už v oblasti výroby hardwaru, v rámci softwarových aplikací i v rámci směnáren a burz. A ty jednotlivé kroky, které navrhujeme, ještě více podporují adopci kryptoaktiv. To znamená, že i pro kryptoprůmysl v okolních zemích se staneme ještě víc atraktivní,“ vysvětluje Zuna.
Nový zákon chtějí poslanci ve spolupráci s kryptoměnovými firmami připravit co nejrychleji. „Chceme ho připravit tak, abychom v novém volebním období měli hotové konkrétní návrhy a ať už složení sněmovny bude jakékoliv, tak aby si mohl kdokoliv ze spolupředkladatelů ty návrhy kdokoliv vytáhnout ze šuplíku a použít je,“ uvádí Michal Zuna.
Avšak i přes velké ambice skupiny navrhovatelů je potřeba ke kryptoměnám dál přistupovat opatrně. Na tom se všichni navrhovatelé shodují. Možnost výplaty mzdy v kryptoměnách nebo spoření v investičním nástroji, které skupina poslanců navrhuje, by měla být svázána striktními pravidly a měla by se týkat jen bezpečných měn, tedy především bitcoinu. Uvažovat se případně dá i o stablecoinech, tedy virtuálních měnách, jejichž kurz je pevně navázán na některou klasickou měnu, nejčastěji dolar. „Rozhodně se ale nebavíme se o altcoinech, mezi kterými je celá řada investičně nebezpečných a ne zcela prověřených kryptoaktiv,“ upozorňuje Zuna. Mezi altcoiny patří i známé a poměrně rozšířené virtuální měny, jako je například ethereum nebo litecoin.
Vyplácet část mzdy v kryptoměnách ani nebude povinnost, ale možnost. „Je tam ta důležitá podmínka, aby byla dohoda mezi zaměstnancem a zaměstnavatele, aby zaměstnavatel nedonutil někoho, že bude vyplácet část mzdy v bitcoinu. Pokud zaměstnanec není znalý, tak by na tu dohodu nikdy nepřišel,“ vysvětluje Zuna.
Převzato z: Alžběta Vejvodová, Ekonomický deník, 19. 3. 2025 (kráceno)
